Lebenslanges Lernen ist eine wichtige Voraussetzung für ein gelungenes Leben – privat und beruflich. Dabei lernen wir jeden Tag auf unterschiedliche Weise und in den unterschiedlichsten Situationen. Vieles haben wir schon gelernt, manches davon wird uns gar nicht oder aber erst später bewusst.

An dieser Erkenntnis setzen unsere Kurse an. Ich vertraue darauf, dass die TeilnehmerInnen über Erfahrungen und auch Wissen verfügen. So sind die Kurse auch immer ein Geben und Nehmen.

Supervision hilft... allen, die in ihrem Beruf einen persönlichen Kontakt zu Menschen haben: z.B.: LehrerInnen ErzieherInnen Krankenschwestern/ Krankenpfleger AltenpflegerInnen HospizmitarbeiterInnen ehrenamtliche MitarbeiterInnen

Supervision kann im Zweiergespräch, in der Gruppe, im Team stattfinden. Supervision ist keine Therapie. Methoden der Supervision sind beispielsweise Gespräche und Rollenspiele. Der berufliche Bezug steht dabei im Vordergrund.

Gut beraten ist der, dem Entwicklung eine Freude ist.

Die Entwicklung von Einrichtungen geschieht weniger durch immer neue Methoden oder Vorschriften. Wesentlich für die Entwicklung ist die Bereitschaft der / des Einzelnen, das Gewohnte, Bewährte anzuschauen und darüber nachzudenken, wie es verbessert werden kann.